EL FOMENTO DE LA DIVERSIDAD COGNITIVA PARA AVANZAR EN LA INNOVACIÓN, DE INDRA

EL FOMENTO DE LA DIVERSIDAD COGNITIVA PARA AVANZAR EN LA INNOVACIÓN, DE INDRA

Una de las iniciativas recogidas en el último Cuaderno Forética sobre Gestión de la Diversidad es la aportada por Indra con su programa Sumando Capacidades.

La iniciativa, enmarcada en la estrategia de diversidad de la compañía, contiene diferentes acciones entre las que se encuentran la realización de sesiones de formación con todas las áreas de la compañía, el próximo lanzamiento de un programa de voluntariado orientado a la discapacidad y una serie de acciones de captación e integración de este colectivo dentro de la empresa.

Entre las iniciativas integradoras destaca la elección de una persona dentro de la compañía que se encargará de hacer un seguimiento individualizado de todos los casos de personas con discapacidad que se incorporen a la plantilla.

Para saber más, consulta las páginas 12 y 13 del Cuaderno Forética

FUENTE:
Saludos,

 

RODRIGO  GONZALEZ  FERNANDEZ
DIPLOMADO EN RSE DE LA ONU
DIPLOMADO EN GESTION DEL CONOCIMIMIENTO DE ONU
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