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| Paris Hilton lanzará un nuevo film pornográfico | ||||||
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Por Andres Benitez, ector de la Universidad Adolfo Ibáñez.
Los pocos que conocieron "El Desalojo" como proyecto, conocieron también la pasión con que se estaba escribiendo. Hace tiempo que no se veía a Allamand tan entusiasmado. Tanto por la idea -desalojar a la Concertación- como por el impacto que tendría, lo que en el mundo de la política es todo.
Y Allamand de esto sabe. No hay senador en Chile que sea capaz de colocar un libro en la primera página dominical de los principales diarios del país. Todo esto, primero, porque no hay otro senador de derecha que sea capaz de escribir un libro. "Allamand tiene más páginas escritas que votos", dijo un sarcástico Sebastián Piñera en la presentación del texto, cuidando que su condición de candidato no se viera amenazada.
Pero en algo tiene razón Piñera, porque el grado de influencia de Allamand ha sido siempre muy superior al cargo que ostenta y no pocas veces ha fijado agenda: lo hizo con el Acuerdo Nacional, con los "poderes fácticos" y hoy con El Desalojo, el aguerrido concepto que, para bien o mal, marcará la agenda de la próxima elección.
Paradójicamente, El Desalojo no parece hasta ahora trabajar a favor de una potencial candidatura presidencial de Allamand, motivo por el que muchos piensan escribió el libro. Pero si bien todo político está disponible para ser candidato, Allamand tiene demasiado tiempo en la cancha como para entender sus tiempos.
Por el momento, ha logrado que su regreso a la política -luego de la travesía- sea con gloria. Porque sabe que ser el hombre que fija la agenda es sin duda una posición de tremenda influencia. Una posición de la que en el futuro podrá cosechar.
| Negociación por ramas y subcontratación Los actuales conflictos laborales en los sectores minero, forestal y lechero tienen elementos comunes: en los tres casos, se aprecia en grupos del Gobierno un apoyo implícito a la negociación por ramas sectoriales y un rechazo al concepto de subcontratación. Tal vez alentada por este apoyo, la violencia de esos conflictos va en aumento. Ante esto, cabe recordar por qué existe la subcontratación y por qué es perjudicial la negociación por ramas. En ambos casos, la heterogeneidad de la productividad es una razón principal: en el primero, por las diferencias de productividad dentro de las empresas; en el segundo, por la heterogeneidad de las empresas en cada sector. Las empresas no sólo subcontratan aquellos servicios que no corresponden a su giro propio (limpieza, servicio de alimentación, etcétera), sino aquellos en los que los trabajadores son relativamente sustituibles. Para tareas en las que son irreemplazables, la empresa prefiere retenerlos dentro de sí, con condiciones especialmente favorables. Aplicar esas condiciones a todos los trabajadores, independientemente de su prioridad para la empresa, resulta demasiado costoso. Incluso Codelco, de verse obligada a ofrecer a todo el personal subcontratado las generosísimas condiciones que ofrece a sus propios trabajadores, sería inviable cuando los precios del cobre vuelvan a valores históricos. Además, en el caso específico de Codelco, por pertenecer a todos los chilenos (y no sólo a sus trabajadores), cualquier medida que reduzca sus utilidades para favorecer a algunos grupos es injustificable. Al negociar por ramas sectoriales, se negocia sobre la productividad de la empresa promedio del sector, lo que favorece a las empresas más productivas del rubro, pero perjudica a las demás. No todas pueden serlo igualmente: algunas tienen acceso a recursos especiales, como minas de alta ley, o disponen de más capital. En un período de auge, incluso empresas poco eficientes pueden sobrevivir, pero en una crisis muchas empresas sobrecargadas de trabajadores caros podrían quebrar. Si se negocia por ramas, para evitar riesgos en una crisis, las empresas sustituyen trabajo por equipos y capital, lo que reduce los buenos empleos. La estrategia de los sectores que propician estos cambios laborales es peligrosa para el país en una forma distinta de muchas otras medidas económicas de la Concertación: sus costos no se pagan en momentos de auge, sino que serán obvios en momentos de dificultad. |
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| Posteado por El Mercurio a las Julio 22, 2007 |
NÜRBURGRING, Alemania (Reuters) - El piloto de McLaren Fernando Alonso ganó un vibrante y caótico Gran Premio de Europa el domingo, mientras que la racha de nueve podios consecutivos de su compañero de equipo y líder del campeonato, Lewis Hamilton, llegó a su fin.
La victoria del bicampeón del mundo, tras adelantar al Ferrari de Felipe Massa chocando rueda con rueda a sólo cuatro vueltas del final, sitúa al español a dos puntos de distancia del debutante británico en la clasificación del campeonato.
Massa acabó segundo con el australiano Mark Webber, de Red Bull, en tercera posición.
En una carrera interrumpida por un aguacero a las cuatro vueltas de comenzar y reanudada con el coche de seguridad en pista, y con el alemán Markus Winkelhock liderando asombrosamente en su debut para el combativo Spyker, Alonso hizo gala de todo su espíritu de lucha.
El asturiano venció la carrera 8,1 segundos por delante de Massa, que no dejó ninguna duda al español acerca de cómo se sentía en un acalorado intercambio de palabras después de que los dos se bajaran del podio.
Hamilton, de 22 años, acabó noveno, quedándose fuera del podio y de los puntos por primera vez en su excelente temporada de debut. Lidera la clasificación con 70 puntos, seguido de Alonso con 68 y Massa con 59.
El piloto de Ferrari Kimi Raikkonen, que comenzó desde la pole, no pudo terminar la carrera y tiene 52 puntos.
Para echar más sal en las escocidas heridas de Massa, el trofeo al equipo ganador fue entregado al líder de McLaren, Ron Dennis, por el siete veces campeón del mundo y piloto retirado de Ferrari Michael Schumacher.
Hamilton, que sufrió un fuerte choque en la sesión de calificación del sábado, se salió de pista en la tercera vuelta, pero mantuvo el motor encendido y pudo participar en la segunda salida con una vuelta menos que los líderes.
El australiano Alexander Wurz, de Williams, fue cuarto, por delante del inglés David Coulthard, de Red Bull, y del alemán Nick Heidfeld, de BMW Sauber.
El polaco Robert Kubica, de BMW Sauber, fue séptimo y el finlandés Heikki Kovaleinen sumó el último punto en liza para el vigente campeón por equipos, Renault.
/Por Alan Baldwin/
Reuters (IDS)
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| ¡Pottermanía! | |||||
Cuando el Big Ben anunció las 00:01 BST, se abrieron las puertas de la librería Waterstone's, en el centro de Londres, para ofrecer el último libro de J.K. Rowlings a decenas de seguidores, muchos de ellos procedentes de varias partes del mundo, que estuvieron haciendo fila durante tres días frente al lugar para ser de los primeros en adquirir el tomo.
Simultáneamente, Rowling empezó a leer algunos extractos en el Museo de Historia Natural de Londres, ante 500 niños escogidos previamente. Pero en los últimos días repartió quejas y demandas contra periódicos de EE.UU. que revelaron detalles de la trama, celosamente guardada por la editorial hasta este viernes. "Vale la pena"
La escritora inglesa dijo que, para ella, fue un golpe que la dejó "tambaleando" el hecho de que diarios como el New York Times develaran la historia. Describió esta última historia como una gesta "épica monumental, hechizante", que termina en un "duelo de pantalla grande, que provoca taquicardia y pone los pelos de punta". Rowling dijo que revelarla antes de tiempo iba en detrimento de "los deseos de millones de lectores, en sentido literal". La editorial estadounidense US Scholastic llevará a juicio a dos compañías que distribuyeron ejemplares sin respetar el embargo de Rowling. Los fanáticos en Londres soportaron la lluvia y el frío de la noche; todo por su bienamado Potter.
Laura Halinen, de 23 años de edad, viajó desde Finlandia para unírseles en la acera frente al local de Piccadilly de la librería Waterstone. "Ésta es la fiesta más grande de Harry Potter en Europa, así que vale la pena", dijo. Chellie Carr, de 17 años, proviene de Okemos, Michigan. Según dijo, presionó a su madre para que la trajera a Londres. "Con todo el resto de los libros me decía: 'No, es sólo un libro'. Pero para éste, dijo que sí", afirmó. Pérdida y luto
Cahina Lewis se vistió de bruja para la ocasión: "Durante los últimos 9 ó 10 años ha sido una parte tan importante de mi vida". "Durante tanto tiempo les he hablado a mis amigos de las teorías sobre Harry Potter; ya no podré hacerlo más. ¿Qué haré con mi vida?", se preguntó. Las línea telefónica de ayuda Childline hizo un llamado para convocar voluntarios, quienes cubrirán los turnos extras que se crearán para orientar a los niños atribulados que llamen luego de leer el libro. La muerte anunciada de uno de los personajes principales del libro podría despertar sentimientos de pérdida y luto entre los jóvenes, dicen sus directores. "Devastada" Rowling admitió recientemente haber quedado "devastada" al escribir las últimas líneas del libro.
En el mundo real, el precio de esa aventura dependerá de quién lo venda. La cadena de supermercados británica ASDA venderá 500.000 copias por US$10, casi US$26 por debajo del precio de venta recomendado. Su rival Tesco venderá la novela a ese mismo precio a todo cliente que gaste US$100 en sus supermercados. La librería en internet Amazon anunció que había recibido 2.200.000 órdenes de compra por adelantado. Han pasado 10 años desde que se publicó el primer libro, "Harry Potter y la Piedra Filosofal". Desde entonces, se han vendido en todo el mundo 325 millones de ejemplares de la saga. La historia del mago huérfano ha sido traducida a 64 idiomas, y los cinco primeros tomos han sido llevados al cine. | |||||
| Cuando vales lo que pesas | |||||
| A pesar de los riesgos para la salud asociados a la obesidad, en algunas sociedades africanas el sobrepeso sigue siendo un símbolo de poder y estatus.
En Nigeria, por ejemplo, personas acaudaladas pueden permitirse acudir a "centros de sobrepeso" para ganar esos kilos extra que los coloca en el tope de la pirámide social. Contrariamente a muchas mujeres en otras partes de África o en el resto del mundo que hacen esfuerzos por adelgazar antes de su boda, Happiness Edem acudió durante seis meses a uno de esos centros en preparación para su casamiento con Morris Eyo Edem, un príncipe de la tribu Efik. Ella describió para la BBC la vida en esos lugares. "En la mañana comes bien. Luego tomas un baño. Vuelves a la cama, duermes bien, te despiertas, comes, duermes...". Su peso en oro Happiness Edem asistió a uno de los centro de sobrepeso ubicados en la ciudad de Calabar, en el este de Nigeria, a pedido de su esposo, quien debido a su condición social necesita una mujer bastante corpulenta.
Luego de medio año siguiendo ese estilo de vida, el cuerpo de Happiness cambió considerablemente, para satisfacción de su prometido y su propia felicidad. Según dijo Morris Eyo Edem al programa Outlook de la BBC, en caso de tener una esposa delgada, "la gente pensaría que yo no soy rico". En sus palabras, "si una mujer no es gorda y no ha pasado por ese proceso (los centros de sobrepeso) entonces no está lista para casarse". "La gordura es hermosura" El peso promedio de una mujer nigeriana es de 60 kilogramos. Happiness Edem pesa más del doble.
El secreto para mantener su figura voluminosa consiste en una alimentación basada en garri, una papilla hecha de yuca, acompañada de ensaladas locales denominadas ekpan koko y oto. "A esta dieta le añado arroz, granos, carne y pescado para que ella se mantenga como uno desea que se mantenga una esposa", dijo Morris Eyo Edem. Aunque la obesidad puede acarrear males como la diabetes y enfermedades coronarias, entre muchos otros, Happiness Edem no ve razones para preocuparse. "Cuando eres gorda te ves mucho más saludable", dice, y añade que no tiene problemas de salud. "La gente te respeta. A donde quiera que vas te dice 'tu marido te alimenta bien", agrega. "Vas a un pueblo y la gente sale a mirarte porque eres saludable", concluye. "Es algo cultural", dice su esposo. "La cultura aquí te permite ir a centros de sobrepeso. Pero no la cultura en Europa, Asia o América". | |||||
 Canal13.cl |
Escrito a las 11:27 am
Aunque no estés pensando en hacerte un traje o un vestido, vale la pena verlo hasta su desenlace…
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Ask permitirá a los usuarios borrar sus resultados de búsqueda
Posted: 21 Jul 2007 07:37 AM CDT
"AskEraser is a great solution for those looking for an additional level of privacy when they search online. Anonymous user data can be very useful to enhance search products for all users, and we're committed to being open and transparent about how such information is used. But we also understand that there are some who are interested in new tools that will help protect their privacy further, and we will give them that control on Ask.com."
Claramente, Ask ha visto una oportunidad de atraer a los usuarios conscientes acerca de su privacidad, en un mercado en el que se intenta llevar a la base de la pirámide de motivación factores como la calidad de la búsqueda, para centrarse en otros situados más arriba, como la necesidad de privacidad. En caso de recibir una buena aceptación por parte de los usuarios, la política podría llegar a modificar los estándares de otras empresas del sector, incluida la mismísima Google.
Más datos en Wired y en Yahoo! News.
Ask, cookies, Google, privacy, search engines
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| Jueves, 19 de julio de 2007. |
ABUELITOS DE PUERTO SAAVEDRA INAUGURAN SEDE COMUNITARIA
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En este sentido, Marín Saavedra reiteró su agradecimiento hacia los concejales, el departamento del adulto mayor del municipio y el alcalde comunal. ...
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Reconstrucción del hogar del adulto mayor Casa San José en El Charco.
Armada Nacional de Colombia - Colombia
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FOTO: Con la presencia de Jeannette Sánchez, principal del MBS, hoy en el cantón Tosagua, será inaugurada la Casa del Adulto Mayor.
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Un total de 141 organizaciones sociales que resultaron ganadores del Fondo Nacional del Adulto Mayor, recibieron sus respectivos cheques para comenzar a ...
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Es evidente que en la actualidad es difícil incrementar el volumen de negocios, fidelidad o lealtad de marca y construir buena imagen y reputación, con una fuerte orientación a ventas pero una débil vocación ética.Cada vez son más las empresas que están reduciendo sus vinculaciones con proveedores, debido a su comportamiento poco ético.
De igual manera, cada vez más usuarios, consumidores y grupos organizados están denunciando a aquellas empresas que lo hacen mal. Bernardo Kliksberg, un reconocido asesor y académico, nos ofrece una reflexión muy clara sobre esta realidad al destacar que "detrás de estos cambios, hay una fuerte presión sobre las empresas de sociedades civiles cada vez más activas. También inversores que, en la era post Enron, exigen transparencia y perciben que las empresas más éticas garantizan mejor sus ahorros".
Pero el fundamento del comportamiento ético tiene sus bases en los líderes de la organización, quienes modelan la cultura corporativa y las relaciones con el entorno de las empresas que dirigen. Según Peter Schwartz, autor del libro Cuando las buenas compañías se portan mal, debido a que los seres humanos nos vemos tan identificados con las organizaciones a las que pertenecemos, "estas últimas tienen un increíble poder para modelar nuestra conducta, para bien o para mal. Esta presión cultural es otro de los factores de la responsabilidad social".
Este mes, en España, fue publicado el ranking de Transparencia Informativa 2007. Periodistas de más de 100 medios de comunicación nacionales y extranjeros, entre los cuales destacan Efe, Europa Press, El País, ABC, El Mundo, La Razón, Reuters, Bloomberg, Dow Jones, AFX y The Wall Street Journal Europe, han elegido a las empresas con mayor transparencia informativa y que mejor y de forma más clara se comunica con los profesionales de la información y con el público a través de la prensa. Otro estudio realizado por la Universidad de Santiago de Compostela arrojó que el 93% de las empresas considera que comunicar mal o no comunicar merma su capacidad competitiva.
¿Cómo sería esta valoración si se hiciese este estudio en Panamá? ¿Cuáles empresas serían reconocidas por su transparencia y buena comunicación y cuáles no? ¿Cuál es la opinión de los periodistas sobre el estilo de comunicación de las empresas en Panamá?La comunicación corporativa o institucional constituye un factor crítico del éxito de la gestión en las organizaciones. La comunicación es parte de una estrategia para crecer; por ello, debe estar anclada en sólidos principios éticos, que permitan construir credibilidad y confianza en torno a su actividad.
El autor es director de Stratego Communications y miembro de la Red Iberoamericana de Directores de Comunicación.
A Chile no sabemos Papa Benedicto XVI | |
El blog oficial de Google ya cumplió 3 años y es bastante interesante como lo comentan porque analizan la evolución del mismo como una herramienta de comunicación corporativa puro y cuentan que ya tienen, entre los locales y los de producto, 52 blogs oficiales.
Y siguen lanzando nuevos, de los 3 más recientes, el más interesante para seguir es "Google Public Policy" porque a medida que la empresa crece aparecen más y más temas controversiales; pero además la tecnología empieza a ser un elemento de discusión pública como parte de la infraestructura "social" en los países.
Y encima siguen probando nuevos canales de comunicación corporativa como su canal oficial en YouTube; transparencia y respuestas directas a bastantes temas… un ejemplo más de buena comunicación en blogging.
Autor: mariano | Link Permanente | TrackBack URI
Se fue el Negro fontanarrosa;creador de, entre muchas cosas, Boogie el Aceitoso, uno de mis comics favoritos y de Inodoro Pereyra un ícono argentino.
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 Edición sábado 21 de julio de 2007
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| Paralización cumple 28 días: Codelco no avanza en los temas clave con los contratistas
Descuentos en pagos por días no trabajados y la reincorporación de los despedidos mantienen entrampadas las negociaciones. Conversaciones se reanudan a las 15 horas de hoy. Acuerdos en temas previsionales y de remuneraciones habían logrado hasta anoche los trabajadores contratistas con sus empresas y Codelco, tras otro intenso día de conversaciones. Pero el término del conflicto seguía entrabado en los puntos que los dirigentes consideran centrales: el pago de días no trabajados, la reincorporación de todos los despedidos y el monto del bono. Continúe leyendo esta noticia. Nada de esto hubiese pasado si las empresas hubiesen capacitado a todas las personas, a todos los trabajadores de las compañías en materia de ley de suncontratacion.No se trata de saber de memoria la ley sino de generar un cambio cultural. |  |
Fiesta y lágrimas en las librerías
Cuando eres gorda te ves mucho más saludable 
El 15 de julio se cumplieron cuatro años de su muerte. Pero, de una u otra forma, Roberto Bolaño sigue vivo. Sobre todo en Ciudad de México, escenario clave en la vida y libros de este escritor chileno.
La próxima semana debuta su versión en cine. Importa poco si es buena o mala. Los Simpson no necesitan probar nada. Aunque debo reconocer que al ver hace unos días el adelanto fílmico, casi lloré de emoción.
El formato nunca ha sido un detalle. Y los rolls desde hace un buen rato que están sirviendo de soporte para las más extrañas fusiones e incluso...
Escrito por el ex presidente de la Universidad de Harvard, este libro analiza los problemas que enfrenta la educación superior. La clave no sólo está en formar buenos profesionales, sino también buenas personas.
Juan Hurtado renunció a los directorios de Almendral y Esval y el mercado se preguntó qué estaba pasando por la cabeza del empresario. Por ahora, decidió concentrarse en Entel y Pucobre y darle rienda a sus aficiones.